為進一步優(yōu)化營商環(huán)境，激發(fā)市場主體發(fā)展活力和社會創(chuàng)造力，市司法局代市政府起草了《滕州市全面推行證明事項告知承諾制實施方案》(征求意見稿)，現(xiàn)向社會公開征求意見，公眾可以通過以下途徑和方式提出反饋意見：

（一）電子郵件：tzsf5536501@zz.shandong.cn。

（二）通過信函方式將意見寄至滕州市司法局，地址：滕州市善國北路78號507房間，郵編：277599，聯(lián)系電話：0632-5536501，并請在信封右上角注明“滕州市全面推行證明事項告知承諾制實施方案征求意見”字樣。意見反饋截止時間為2021年3月19日。

附件：滕州市全面推行證明事項告知承諾制實施方案（征求意見稿）.docx

滕州市司法局

2021年3月11日

滕州市全面推行證明事項告知承諾制實施方案

（征求意見稿）

為進一步優(yōu)化營商環(huán)境，激發(fā)市場主體發(fā)展活力和社會創(chuàng)造力，根據(jù)《山東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山東省全面推行證明事項告知承諾制實施方案的通知》（魯政辦發(fā)〔2020〕29號）、棗莊市全面推行證明事項告知承諾制實施方案的要求，結(jié)合我市實際，制定本實施方案。

一、確定告知承諾制事項范圍

（一）事項梳理原則。按照最大限度便民利民原則，對照已公布的本系統(tǒng)證明事項實施清單，梳理與企業(yè)和群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)，使用頻次較高或者當(dāng)事人獲取難度較大、行政機關(guān)容易核查的證明事項，實行告知承諾制。可以依托電子證照庫，通過數(shù)據(jù)共享實現(xiàn)在線核查的法定證照類證明事項，原則上實行告知承諾制。在戶籍管理、市場主體準(zhǔn)營、資格考試、社會保險、社會救助、健康體檢、法律服務(wù)等領(lǐng)域辦理行政許可、行政確認、行政給付等行政事項時需要的證明事項，要重點推行告知承諾制。直接涉及國家安全、國家秘密、公共安全、金融業(yè)審慎監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境保護，直接關(guān)系人身健康、生命財產(chǎn)安全，以及重要涉外等風(fēng)險較大、糾錯成本較高、損害難以挽回的證明事項不適用告知承諾制。

（二）編制公布事項清單。對照棗莊市級主管部門編制的實行告知承諾制的證明事項通用清單，各相關(guān)單位在全部認領(lǐng)清單的基礎(chǔ)上，結(jié)合滕州實際，編制實行告知承諾制的證明事項清單。要適當(dāng)擴大清單范圍，將更多的事項納入本地清單。報市司法局審核后，由市政府統(tǒng)一公布，各相關(guān)單位按照清單內(nèi)容實施。

（三）建立動態(tài)調(diào)整機制。根據(jù)行政事項的調(diào)整情況和告知承諾制推行情況，適時調(diào)整實行告知承諾制的證明事項清單。需要調(diào)整的，各相關(guān)單位向市司法局提交申請和依據(jù)，經(jīng)審核后公布實施，并將公布后的清單于7個工作日內(nèi)報送備案。

二、規(guī)范告知承諾制工作流程

（一）制定工作規(guī)程。市司法局將根據(jù)棗莊市級通用性工作規(guī)程，進一步規(guī)范我市實行證明事項告知承諾制涉及的相關(guān)單位和當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)、告知內(nèi)容、承諾內(nèi)容、核查要求、辦理程序、信用管理、法律責(zé)任等，為實行告知承諾制提供操作指引。

（二）制作格式文本。各相關(guān)單位根據(jù)通用性工作規(guī)程，制作書面告知書和書面承諾書格式文本，在證明事項通用清單公布后10個工作日內(nèi)，通過相關(guān)服務(wù)場所、網(wǎng)站和政務(wù)服務(wù)平臺等公布，方便申請人查閱、索取、使用。

（三）完善辦事指南。按照實行告知承諾制的相關(guān)要求，各相關(guān)單位要編制、補充、完善行政事項辦事指南，明確當(dāng)事人選擇告知承諾的要求，明確選擇或不選擇告知承諾的辦事程序，明確選擇承諾中途退出工作流程，與格式文本一并公告。

（四）明確公開事項。對涉及社會公共利益、第三人利益或者核查難度較大的證明事項，各相關(guān)單位決定向社會公開告知承諾書的，應(yīng)當(dāng)制作事項目錄向社會公開，并在當(dāng)事人申請時告知。當(dāng)事人拒絕公開的，應(yīng)當(dāng)提交法律法規(guī)或者國務(wù)院決定要求的證明。

三、強化告知承諾制核查與監(jiān)管

（一）分類確定核查辦法。針對行政事項特點，綜合考慮行業(yè)管理需要、核查難度、承諾人信用狀況等因素，各相關(guān)單位要針對實行告知承諾制的證明事項清單，分類確定核查時間、標(biāo)準(zhǔn)、方式以及是否免于核查。對于法定證照類等證明事項，可以通過電子證照庫、政務(wù)信息共享平臺、政務(wù)服務(wù)移動客戶端等收集、比對相關(guān)數(shù)據(jù)，實施在線核查；對于確需現(xiàn)場勘驗等方式現(xiàn)場核查的，要優(yōu)化工作流程、加強業(yè)務(wù)協(xié)同，避免煩企擾民；對于數(shù)據(jù)尚未實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)共享、通過其他方式難以核查的，可以請求其他行政機關(guān)協(xié)助，避免因核查效率降低影響企業(yè)和群眾辦事。

（二）建立健全核查機制。市大數(shù)據(jù)中心要通過一體化在線政務(wù)服務(wù)平臺、一體化大數(shù)據(jù)平臺等，有效整合信息資源，為實現(xiàn)信息核查提供技術(shù)支撐。對于需要在線核查但暫時未實現(xiàn)的或者需要其他行政機關(guān)協(xié)助核查的，市司法局牽頭組織編制行政協(xié)助事項清單，有關(guān)行政機關(guān)要積極配合，建立需求單位和協(xié)助單位的協(xié)同配合工作機制。 

（三）加強事中事后監(jiān)管。對于通過告知承諾制辦理的行政事項，尤其是免于信息核查辦理的行政事項，各相關(guān)單位要綜合運用“雙隨機、一公開”監(jiān)管、重點監(jiān)管、“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”、智慧監(jiān)管等方式加強日常監(jiān)管，有效規(guī)避行業(yè)管理風(fēng)險。行政事項辦理單位和行業(yè)監(jiān)管單位不一致的，行政事項辦理單位確定免于核查的，要充分征求行業(yè)監(jiān)管單位意見，明確雙方權(quán)責(zé)，建立協(xié)調(diào)配合、信息共享等工作機制，避免監(jiān)管真空、監(jiān)管缺位。在信息核查和事中事后監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)承諾不實的，要依法終止辦理、責(zé)令限期整改、撤銷行政決定或者予以行政處罰。涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)。

四、完善告知承諾制信用管理

（一）建立管理機制。市發(fā)展和改革局、市司法局牽頭建立告知承諾信用信息歸集、推送、管理、使用等工作機制。依法科學(xué)界定告知承諾失信行為，明確相應(yīng)失信懲戒措施，探索建立信用修復(fù)、異議處理機制。各相關(guān)單位要通過棗莊市公共信用信息平臺、國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)（山東）將承諾信息及履行承諾情況全面納入信用記錄。

（二）加強信用管理。各相關(guān)單位要依法建立申請人誠信檔案，探索信用等級分檔、分類管理，對申請人有較嚴(yán)重不良信用記錄或者存在曾作出虛假承諾等情形的，在信用修復(fù)前不適用告知承諾制，要區(qū)分不同失信情形實施相應(yīng)懲戒措施。

五、加強實施組織保障

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位主要負責(zé)同志作為本單位全面推行告知承諾制工作的第一責(zé)任人，負責(zé)推進工作落實。要建立市政府辦公室、司法行政、政務(wù)服務(wù)、信息公開、大數(shù)據(jù)、發(fā)展改革、公安、財政、稅務(wù)、市場監(jiān)管等單位參加的全面推行告知承諾制工作協(xié)調(diào)機制。市委市政府督辦中心、市司法局要做好全面推行證明事項告知承諾制的指導(dǎo)協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查和跟蹤評估等工作。

（二）強化風(fēng)險防范。各單位要將風(fēng)險防范貫穿推行證明事項告知承諾制工作始終，綜合考慮法律風(fēng)險、安全風(fēng)險、社會風(fēng)險等，制定防控措施。對涉及經(jīng)濟利益價值較高、事中事后核查難度較大的事項，探索引入責(zé)任保險制度。

（三）加強培訓(xùn)指導(dǎo)。各相關(guān)單位要組織開展告知承諾制宣傳、學(xué)習(xí)培訓(xùn)，準(zhǔn)確把握政策方向和工作要求，保障推進工作依法、有序、穩(wěn)妥開展。要及時研究、解決工作中遇到的普遍性問題，適時復(fù)制推廣典型經(jīng)驗做法，切實將告知承諾制落到實處。行政機關(guān)制定出臺的配套制度、格式文本等及時向市司法局備案。

（四）加強督察激勵。要將推進情況列為年度法治政府建設(shè)督察內(nèi)容。建立健全改革容錯機制，屬于合理容錯情形的，對相關(guān)單位及人員依紀(jì)依法免除相關(guān)責(zé)任或者減輕、從輕處理。市政府對工作中表現(xiàn)突出、企業(yè)和群眾評價滿意度高的單位及人員，要按照有關(guān)規(guī)定予以表彰和獎勵。