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機構職能

農業(yè)農村局

  • 機關簡介
  • 領導信息
  • 機構設置
  • 滕州市農業(yè)農村局機構設置


    一、內設機構名稱:辦公室?(聯系電話:0632—5513032

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    公文收發(fā)、辦理工作

    登記分發(fā)各級各單位來文來電,提出擬辦意見

    1.審核責任:審核來文是否符合收文要求

    2.文件管理責任:收文后做好登記、流轉及管理


    機要、保密和印章管理

    1.負責擬定保密工作規(guī)章制度、規(guī)章計劃并組織實施,負責組織開展保密宣傳教育、保密檢查和秘密文件管理登記等工作;

    2.負責市農業(yè)農村局印章的管理和事業(yè)。

    1.組織實施責任:制定有關規(guī)章制度、開展保密檢查、涉密人員管理、保密宣傳教育等發(fā)工作;

    2.審核責任:審核用印是否符合有關規(guī)定。


    檔案管理工作

    檔案的收集、分類整理、數字化掃描、查閱和移送檔案館等。

    1.檔案管理責任:機關檔案的收集、分類整理、數字化掃描、查閱和移送檔案館等。2.檢查責任:檔案工作檢查,迎接主管部門工作檢查。


    信訪及值班、安全等機關日常運轉工作

    1.信訪辦理

    2.民心網訴求辦理、民意網訴求辦理、市長熱線平臺辦理

    3.局機關值班及內部安全工作。

    1.信訪接待責任:來訪人員登記,了解訴求,通知相關單位接訪,反饋答復意見。2.匯報責任:遇群體訪、鬧訪、安全、應急值班等緊急事項,視情況向局領導匯報。


    政務公開工作

    1.主動公開。整理主動公開文件,上傳至門戶網站。

    2.依申請公開。辦理政府信息公開申請,協調科室按要求答復。

    1.接收任務責任:根據工作要點落實要點工作內容。接收政府信息公開申請表,并辦理依申請公開工作。

    2.工作責任:做好主動公開和依申請公開工作,以及協助辦理廳出具的公開告知書引起的行政復議和行政訴訟。


    網站建設及更新宣傳

    1按要求維護更新網站信息,審核、上傳各科室上傳的信息。按程序和相關要求增加或變更網站欄目。

    2.定期報送信息、新聞發(fā)布,及時更新農業(yè)信息網、黨政辦公網等工作

    1.執(zhí)行責任:根據要求調整網站欄目、根據年初計劃執(zhí)行宣傳任務。

    2.工作責任:維護更新網站欄目和信息。

    3.檢查責任:對網站欄目和信息的檢查、督促和通報。


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    二、內設機構名稱:人事科?(聯系電話:0632—5523171

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    干部教育培訓工作

    1.負責組織、協調、指導全市農業(yè)農村系統(tǒng)干部教育培訓工作;
    2.負責組織制定教育培訓規(guī)劃和年度計劃,并組織實施;
    3.負責落實各級調訓輪訓任務;
    4.負責制定教育培訓的有關規(guī)章制度和監(jiān)督管理;
    5.負責組織對培訓效果進行評估。

    1.制定計劃責任:組織制定培訓計劃,報領導審定后下發(fā);
    2.建立和保存培訓檔案責任:及時建立培訓檔案;
    3.學時制考核落實責任:進行學時制考核;及時統(tǒng)計分析干部培訓情況;
    4.完成上級調訓和專項培訓責任:按時組織上級調訓任務和專項培訓計劃。


    干部錄用、調轉、任免等工作

    1.負責貫徹落實公務員管理法律、法規(guī)和制度;參與機構編制管理;
    2.負責干部錄用、轉正定級、退休、辭職等手續(xù)辦理工作;
    3.參與科級領導干部選拔任用、非領導職務晉升及績效考核等工作;

    1.擬定方案責任:起草干部調整方案報市委組織部審批;
    2.組織實施責任:負責科級干部的推薦、考察,進行任前公示,起草任職文件,報組織部備案;負責局系統(tǒng)干部職務任免材料的起草,報市委組織部備案;
    3.上報責任:上報機關非領導職務職數核定、編制實名制調整,按干部管理權限負責干部調任、轉任考核以及軍轉干部職務確定、備案。


    部門實績考核和公務員績效考核工作

    1.負責制定考核方案;
    2.組織全局部門實績考核和公務員平時考核、年度考核工作開展;
    3.負責獎勵備案材料報送。
    4.負責人事考核信息管理系統(tǒng)的運行與維護。

    1.擬定方案職責:制定考核方案,按計劃開展考核;
    2.組織實施責任:協調市委對領導班子及領導干部考核,組織開展局內部門實績考核、機關干部平時考核和年度考核;
    3.上報責任:上報獎勵備案材料。


    工資福利管理工作

    1.貫徹落實機關、局屬事業(yè)單位在職人員及離退休人員的工資福利政策;
    2.負責工資統(tǒng)發(fā),及時為人事關系變動人員及職級變動人員調整工資待遇;
    3.負責取暖費、第十三月工資、休假補貼、車補等福利核算工作;
    4.負責各類工資統(tǒng)計工作。

    1.落實責任:落實上級機關關于局機關、直屬事業(yè)單位人員工資及福利待遇管理政策;
    2.審批上報責任:對因職務、級別及檔次變動引起的工資變動進行核算并上報審批;對新錄用、調入的職工工資進行核算并上報審批;對職工死亡撫恤金、喪葬補助進行核算;負責局機關和直屬事業(yè)單位勞資統(tǒng)計的匯總、審核和上報工作;


    個人事項報告核查工作

    1.組織領導干部個人有關事項報告年度填報;

    2.負責開展領導干部個人有關事項報告重點查核比對;

    3.負責開展領導干部個人有關事項報告年度報告和抽查核實等情況匯總統(tǒng)計。

    1.抽查核實責任:按要求開展隨機抽查和重點查核,并對查核結果進行比對;

    2.匯總責任:進行個人事項報告年度數據匯總和年度抽查核實結果總結,并按市委組織部要求做好其他各項統(tǒng)計工作;

    3.保密責任:嚴守保密職責,不得出現跑風漏氣等問題。


    干部人事檔案管理

    1.負責局機關及局屬事業(yè)單位干部職工人事檔案的建立、接受、保管、轉遞,檔案材料的收集、鑒別、整理、歸檔,檔案信息化等日常管理工作;
    2.負責干部人事檔案的查(借)閱、檔案信息研究等利用工作;
    3.配合有關部門開展干部人事檔案審核工作。

    1.實施責任:按照相關標準和要求,及時收集材料,鑒別材料內容是否真實,檢查材料填寫是否規(guī)范、手續(xù)是否完備等,對于應當歸檔的材料準確分類,逐份編寫材料目錄,整理合格后歸檔;按照規(guī)定開展干部人事檔案查(借)閱、檔案信息研究等利用工作;
    2.審核責任:堅持“凡提必審”、“凡進必審”、“凡轉必審”,嚴格按照《干部人事檔案工作條例》及有關政策和標準,及時做好干部人事檔案審核工作。


    因私出國(境)證件管理及人員信息登記備案

    負責局機關及局屬事業(yè)單位全體在職干部因私出國(境)證件管理及出國(境)信息登記備案。

    1.信息采集和備案責任:采集匯總局機關和局屬事業(yè)單位全體干部信息,到出入境管理部門進行登記備案。

    2.證件管理責任:統(tǒng)一管理全局干部職工出國(境)證件,負責證件領取、收回和日常保管等工作。


    事業(yè)單位管理工作

    1.負責局屬事業(yè)單位編制及各類崗位人員管理;

    2.負責所屬事業(yè)單位人員的錄用、聘任、考核、職級調整、職稱評審、退休等工作;

    3.指導所屬事業(yè)單位人員聘任、考核、職級調整、職稱評審、退休等工作;

    4.負責工勤人員管理。

    1、監(jiān)督責任:在上級部門核定的編制、職數和崗位數量限額內聘用人員;

    2、擬定方案組織實施責任:擬定錄用方案,并按照方案嚴格組織實施;


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    三、內設機構名稱:法規(guī)科???(聯系電話:0632—5515118

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    依法行政和法制宣傳工作

    按要求組織開展全局依法行政各項基礎性工作,組織推進全市農業(yè)普法工作。

    1.擬定方案責任:擬訂開展工作方案,上報領導審閱,領導審定后組織實施。

    2.組織實施責任:與有關單位或局內科室進行溝通,通過聽取匯報、查閱資料、實地走訪等方式進行落實。

    3.總結報告責任:起草落實報告,提出意見建議,報領導審閱。


    行政執(zhí)法督導工作

    指導全市農業(yè)行政執(zhí)法體系建設,監(jiān)督、協調農業(yè)綜合行政執(zhí)法工作。

    1、監(jiān)督責任:對農業(yè)執(zhí)法機構落實“雙隨機、一公開”制度、事中事后監(jiān)管工作進行監(jiān)督指導。

    2、受理責任:對農業(yè)執(zhí)法機構提交的案件進行法制審核,受理執(zhí)法證的新增及年審。

    3、上報責任:反饋案件法制審核結果,上報執(zhí)法證新增及年審人員名單。


    行政復議辦理工作

    依法組織辦理農業(yè)農村局行政復議工作。

    1.受理責任:申請人提出申請,要及時做記錄、核對并確認。對不符合規(guī)定的,不予受理并告知申請人;對符合規(guī)定,不屬于農業(yè)農村局受理范圍的,應告知申請人向有關機關單位提出申請;對符合申請條件的,依法予以受理,并向被申請人發(fā)送申請書副本。

    2.審理責任:依法進行調查取證、勘驗或鑒定,或舉行聽證,安排查卷。

    3.作出初步決定責任:依法形成《行政復議決定書》,做出具體行政決定建議,報領導批示。


    行政訴訟辦理工作

    依法組織辦理農業(yè)農村局行政訴訟工作。

    1.應訴準備責任。收到法院送達起訴書后,立即通知業(yè)務科室提出應訴意見,準備證據材料,并確定訴訟代理人。按時向法院提交答辯狀,提供證據、依據材料。

    2.出庭應訴責任。自法院送達傳票后,聘請專業(yè)律師,做好出庭應訴。對一審判決、裁定不服,向上一級人民法院提起上訴。

    3.判決文書執(zhí)行責任。法院的判決、裁定、調解書生效后,負責提請有關科室立即執(zhí)行法院生效文書。


    農業(yè)農村政策調研工作

    研究出臺農業(yè)農村改革發(fā)展政策建議

    1、受理責任:對在全市農業(yè)農村改革發(fā)展中遇到的重大問題進行調查研究。

    2、辦理責任:根據調研結果,提出深化農業(yè)農村改革發(fā)展的政策建議。

    3、報審責任:及時將政策建議報領導審閱。


    規(guī)范性文件合法性審查

    對市農業(yè)農村局各業(yè)務科室起草的規(guī)范性文件或重大規(guī)章制度進行合法性審查。

    1.受理責任:對各科室提交的擬以農業(yè)農村局規(guī)范性文件形式制定的政策和制度予以受理。

    2.審核責任:對政策文稿進行合法、合規(guī)性審核,審核無異議的,或者雖有不同意見但經過協商與起草科室達成一致的,出具合法性審查意見書。認為政策文稿存在重大問題,并且與起草科室不能協商一致的,提出審核意見并反饋起草科室,由起草科室將各方面意見及理由報分管局領導組織協商后確定辦理意見。

    3.報審責任:及時將合法性審查通過的文件反饋相關科室,由起草科室提交局長辦公會審議通過后,正式印發(fā)并對社會公布。


    權責清單編制工作

    編制市農業(yè)農村局權責清單,推進政務服務標準化

    1.受理責任:受理職能轉變和行政審批制度改革工作。

    2.辦理責任:編制市農業(yè)農村局權責清單,推進政務服務標準化。

    3.報審責任:及時將將權責清單提交局長辦公會審議通過后,正式印發(fā)并對社會公布。


    其他法律事務辦理工作

    依法組織開展農業(yè)農村局合同協議等事務的合法性審查,組織開展有關單位調查取證等工作

    1.受理責任:及時對外單位來文或介紹信以及局內各科室提交法律事務申請進行登記受理,并報科長審閱。

    2.組織審核責任:組織法律顧問進行審核,提出法律意見并進行確認。對重要事項,還須報請局領導審核同意。

    3.報送反饋責任:及時將法律意見書或調查取證材料反饋來文單位。


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    四、內設機構名稱:鄉(xiāng)村產業(yè)發(fā)展規(guī)劃科(市農業(yè)資源區(qū)劃辦公室)(聯系電話:0632—5513616)

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    組織協調鄉(xiāng)村產業(yè)發(fā)展

    1.推動農業(yè)產業(yè)化經營和農村一二三產業(yè)融合發(fā)展。

    2.擬訂促進全市鄉(xiāng)村特色產業(yè)、農產品加工業(yè)、休閑農業(yè)發(fā)展的政策措施并組織實施。

    3.指導開展農村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作。

    1.初核責任:嚴格初審分管工作的文字材料。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結。

    3.上報責任:將相關工作向領導匯報,有關材料報領導審核。

    4.統(tǒng)計責任:及時、全面、準確統(tǒng)計相關數據、資料。


    現代農業(yè)發(fā)展規(guī)劃

    1.指導新型農業(yè)經營主體建設與發(fā)展。

    2.提出實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的政策建議,開展鄉(xiāng)村振興典型示范工作。

    3.擬訂農業(yè)農村經濟發(fā)展規(guī)劃,編制年度計劃。

    4.承擔推動農業(yè)新舊動能轉換和綠色發(fā)展有關工作。

    5.指導現代農業(yè)示范區(qū)建設。

    6.組織開展農業(yè)資源區(qū)劃工作。

    7.監(jiān)測分析農業(yè)和農村經濟運行。

    8.承擔農業(yè)產業(yè)扶貧開發(fā)工作。

    1.初核責任:嚴格初審分管工作的文字材料。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結。

    3.上報責任:將相關工作向領導匯報,有關材料報領導審核。

    4.統(tǒng)計責任:及時、全面、準確統(tǒng)計相關數據、資料。


    外向型農業(yè)發(fā)展工作

    1.組織農業(yè)對口支援工作,指導農業(yè)對外交流與合作。

    2.參與擬訂農業(yè)對外合作政策和外向型農業(yè)發(fā)展規(guī)劃,指導農業(yè)外向型經濟發(fā)展。

    3.承擔農產品進出口貿易促進工作。

    4.承辦農業(yè)涉外事務,組織農業(yè)對外經濟技術合作與交流,參與對港澳臺地區(qū)的農業(yè)合作與交流。

    5.組織農業(yè)外資、項目的引進和管理。

    6.負責農業(yè)涉外安全保密和農業(yè)對外宣傳工作。

    7.承辦農業(yè)國外智力引進工作。

    8.協助有關部門組織實施農業(yè)援外項目。

    1.初核責任:嚴格初審分管工作的文字材料。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結。

    3.上報責任:將相關工作向領導匯報,有關材料報領導審核。

    4.統(tǒng)計責任:及時、全面、準確統(tǒng)計相關數據、資料。


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    五、內設機構名稱:計劃財務科????(聯系電話:0632—5599611

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    會計管理工作

    1.會計核算及部門預決算的編制工作

    2.負責會計檔案的保管

    工作責任:做好機關預算編制相關工作;做好會計核算業(yè)務相關工作。


    資產及事務工作

    1.資產購置業(yè)務

    2.資產調撥業(yè)務

    3.資產處置業(yè)務

    4.機關事務管理工作

    工作責任:按照規(guī)定權限提出資產購置、調撥及處置申請,經領導同意后進行資產處置工作。


    出納業(yè)務

    1.現金支付業(yè)務

    2.銀行存款支付業(yè)務

    3.其他

    工作責任:按照審核批準的憑證,辦理報銷手續(xù);嚴格履行財務支出審批權限的規(guī)定。



    六、內設機構名稱:農村社會事業(yè)促進科?(聯系電話:0632—5522590

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    農村改革工作

    1.負責全市農業(yè)農村重大問題調研,提出深化農業(yè)農村改革的政策建議。

    2.負責擬訂穩(wěn)定和完善農村基本經營制度的政策措施并組織實施。3.?負責農民承包地改革、農村集體產權制度改革工作。

    4.負責指導農村集體經濟組織和集體經濟發(fā)展工作。

    5.負責指導農村改革試驗區(qū)工作。

    6.協調各部門推動農村社會事業(yè)發(fā)展、公共服務體系建設和基礎設施建設。

    1.初核責任:嚴格初審科內相關材料

    2.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核


    美麗鄉(xiāng)村建設工作

    1.負責組織美麗鄉(xiāng)村建設、人居環(huán)境整治工作,指導村莊整治、村容村貌提升。。

    3.負責協調推動農村社會事業(yè)發(fā)展、公共服務體系建設和基礎設施建設。

    4.指導農村精神文明和優(yōu)秀農耕文化建設。

    1.上報責任:及時向科長匯報工作

    2.工作責任:分管工作的管理審核、接受檢查等。


    農村社會事業(yè)促進科全面工作

    負責農村集體經濟發(fā)展、農業(yè)社會化服務體系建設、鄉(xiāng)村治理體系建設、經管系統(tǒng)建設、農民負擔監(jiān)督等工作

    1.調度責任:根據安排,認真承擔職責范圍內的工作,及時通知、調度、總結有關工作。

    2.上報責任:及時向副科長匯報有關工作開展,將相關材料報副科長審核。

    3.落實責任:認真按照科長、副科長部署,抓好職責范圍內工作的落實。




    七、內設機構名稱:農產品質量安全管理科(市場與信息化科)(聯系電話:0632—5591668、0632—5518855

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    農產品質量安全監(jiān)督管理有關工作

    1.負責:指導全市農產品質量安全監(jiān)管體系、檢驗檢測體系和信用體系建設。

    2.負責:承擔農產品質量安全監(jiān)測、追溯、風險評估等工作,發(fā)布有關農產品質量安全狀況信息。

    3.負責:提出農產品禁止生產區(qū)域的建議。

    4.負責:負責農產品質量安全突發(fā)事件應急處置工作。

    1.指導責任:指導全市農產品質量安全監(jiān)管體系、檢驗檢測體系和信用體系建設。

    2.抽檢任務下達責任:按規(guī)定制定農產品質量安全監(jiān)測任務并實施。

    3.信息發(fā)布責任:發(fā)布有關農產品質量安全狀況信息。

    4.上報責任:及時履行工作匯報、文件報批等程序。


    市場與信息化相關工作

    1.負責:提出全市大宗農產品和重要農業(yè)生產資料的流通以及價格政策建議,配合有關部門加強大宗農產品市場建設發(fā)展農產品電子商務。

    2.負責:組織開展農產品和農業(yè)生產資料供求、價格分析和監(jiān)測預警。

    3.負責:編制農業(yè)農村經濟信息體系建設規(guī)劃并組織實施,發(fā)布農業(yè)農村經濟信息,指導農業(yè)信息服務。

    4.負責:承擔農業(yè)農村信息化有關工作。

    1.初核責任:嚴格初審分管工作的文字材料。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結。

    3.上報責任:及時向科長匯報工作,及時將文字材料報科長審核,如有特殊情況,須逐級請示上報。

    4.配合責任:配合有關單位(部門)開展工作。


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    八、內設機構名稱:科技教育科????(聯系電話:0632—5512753

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    科技教育工作

    1.負責全市農業(yè)科技體制改革和農業(yè)技術推廣體系、產業(yè)技術體系建設具體工作,組織農業(yè)科研、技術引進、成果轉化和技術推廣工作。

    2.負責新型職業(yè)農民培育、農業(yè)科技人才培養(yǎng)、農業(yè)教育具體工作。

    1.受理責任:按照科領導要求完成相關材料的起草、統(tǒng)計和匯總工作

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結

    3.準確責任:相關材料準確無誤

    4.上報責任:如有特殊情況,須逐級請示上報


    生態(tài)農業(yè)工作。

    負責農產品產地環(huán)境保護和管理、農村可再生能源開發(fā)利用、節(jié)能減排、農業(yè)清潔生產和生態(tài)循環(huán)農業(yè)建設具體工作。

    1.受理責任:按照科領導要求完成相關材料的起草、統(tǒng)計和匯總工作

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結

    3.準確責任:相關材料準確無誤

    4.上報責任:如有特殊情況,須逐級請示上報


    轉基因、野生植物保護等工作。

    1.負責農業(yè)轉基因生物安全監(jiān)督管理和農業(yè)生物物種資源、外來物種管理相關工作。

    2.負責有關野生植物保護、農業(yè)植物新品種保護具體工作。

    1.受理責任:按照科領導要求完成相關材料的起草、統(tǒng)計和匯總工作

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結

    3.準確責任:相關材料準確無誤

    4.上報責任:如有特殊情況,須逐級請示上報


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    九、內設機構名稱:種植業(yè)管理科(農藥管理科)(聯系電話:0632—5513529

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    種植業(yè)生產指導

    1.負責擬訂全市種植業(yè)發(fā)展政策并組織實施。

    2.負責指導種植業(yè)結構和布局調整以及標準化生產工作。

    3.具體負責調度和發(fā)布農情信息。

    1.生產指導責任:根據上級指導方案擬定本市指導發(fā)展政策,兼顧種植業(yè)機構調整和標準化生產方案。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結。

    3.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核。


    辦理農作物各類補貼

    負責承辦農作物各類補貼有關工作。

    1.受理責任:按照相關文件要求及時受理,并報科室負責人審核。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結。

    3.準確責任:相關材料準確無誤。

    4.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核。


    農業(yè)生產救災和節(jié)水農業(yè)

    1.負責指導抗災救災和農業(yè)保險相關工作

    2.負責協調種子、化肥等救災物資的儲備和調撥

    3.負責指導發(fā)展節(jié)水農業(yè)

    1.受理責任:按照科室領導要求完成救災、節(jié)水方案,協調負責物資儲備調撥。

    2.及時責任:在規(guī)定時限內辦結

    3.準確責任:相關材料準確無誤

    4.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核


    農藥管理

    1.負責承擔農藥生產、經營監(jiān)督管理工作

    2.負責指導農藥科學合理使用

    1.管理責任:按照相關法律法規(guī)及行業(yè)指導意見,承擔農藥生產監(jiān)管責任。

    2.指導責任:根據上級指導方案擬定本市指導發(fā)展政策,科學指導下級單位管理農藥科學使用。

    3.準確責任:相關材料準確無誤

    4.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核


    種子及其他農資管理

    1.負責提出種業(yè)發(fā)展的政策措施并組織實施。

    2.負責組織實施農作物種質資源管理。

    3.負責組織實施農作物遺傳資源保護。

    1.管理責任:根據上級指導方案擬定本市種子及其相關農資指導發(fā)展政策,上報科室領導,科室領導審定后交副職崗位匯總后上報。

    2.組織責任:根據相關實施方案,組織項目實施。

    3.準確責任:相關材料準確無誤。

    4.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核。


    病蟲害防治及農業(yè)植物檢疫

    1.負責承擔農作物重大病蟲害防治。

    2.負責承擔農業(yè)植物檢疫工作。

    1.管理責任:根據上級指導方案擬定下發(fā)本市重大病蟲害防治方案。

    2.組織責任:根據相關實施方案,組織項目及農業(yè)植物檢疫工作實施。

    3.準確責任:相關材料準確無誤。

    4.上報責任:及時向科長匯報工作,將相關材料報科長審核。


    農機管理工作

    負責農業(yè)機械化管理工作。

    1.擬定全市農機化發(fā)展政策。

    2.制定全市農機購置補貼和深松作業(yè)補助政策并組織實施。

    3.負責農業(yè)機械化統(tǒng)計和信息工作。


    農田建設管理工作

    負責農田建設管理工作。

    1.決策責任:及時、準確決定農田建設管理工作

    2.管理責任:對相關材料及項目監(jiān)管等工作嚴格審核把關,對實施的相關項目進行監(jiān)督管理

    3.上報責任:及時履行工作匯報、文件報批等程序


    十、內設機構名稱:畜牧與漁業(yè)管理科?(聯系電話:0632—5521029

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    畜牧管理工作

    負責畜牧行業(yè)管理等工作

    1.組織指導畜牧業(yè)標準化生產、產業(yè)化經營工作。

    2.畜禽良種的資源保護開發(fā)、繁育推廣、生產經營管理工作。

    3.畜禽養(yǎng)殖廢棄物綜合利用的指導與服務工作。

    4.制定奶業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實施。

    5.奶畜飼養(yǎng)以及生鮮乳生產、收購環(huán)節(jié)的行政管理工作。

    6.飼草資源的保護和開發(fā)利用以及飼草草種行政管理工作。

    7.畜禽養(yǎng)殖、牧草、飼料、飼料添加劑的行政管理。

    8.承擔推進屠宰加工企業(yè)轉型升級工作。

    9.審核責任:嚴格審核上報文字材料。

    10.上報責任:及時履行工作匯報、文件報批等程序。


    漁業(yè)行業(yè)管理工作

    負責漁業(yè)行業(yè)管理等工作

    1.擬訂全市漁業(yè)發(fā)展政策并組織實施。

    2.指導漁業(yè)產業(yè)結構和布局調整。

    3.保護和合理開發(fā)利用漁業(yè)資源,管理漁業(yè)捕撈生產相關工作,指導水產健康養(yǎng)殖和水生生物資源養(yǎng)護責任。

    4.承擔漁業(yè)苗種的行政管理工作,負責水產種質資源管理。

    5.水產養(yǎng)殖中獸藥、飼料和飼料添加劑等投入品使用的行政管理。6.指導漁業(yè)互保工作和抗災救災相關工作。

    7.審核責任:嚴格審核上報文字材料。

    8.上報責任:及時履行工作匯報、文件報批等程序。


    擬訂動物疫病防治計劃和負責市防控重大動物疫病指揮部辦公室的具體工作

    1.組織擬訂動物疫病防治計劃

    2.負責市防控重大動物疫病指揮部辦公室的具體工作

    3.指導無規(guī)定動物防疫區(qū)建設

    4.負責動物防疫條件行政管理工作

    1.擬定計劃責任:組織擬訂動物防疫工作計劃。

    2.落實工作任務責任:落實上級防控重大動物疫病指揮部和上級領導交辦的相關工作


    負責動物診療、獸醫(yī)醫(yī)政工作

    負責動物診療、獸醫(yī)生物實驗室生物安全和動物診療活、動獸醫(yī)從業(yè)人員、中獸醫(yī)行政管理

    監(jiān)管責任:動物診療、獸醫(yī)生物實驗室生物安全和獸醫(yī)從業(yè)人員行政管理


    負責飼料、飼料添加劑、獸藥、屠宰工作行政管理

    擬定實施飼料、飼料添加劑、獸藥、屠宰行政管理工作計劃

    監(jiān)管責任:飼料、飼料添加劑、獸藥、屠宰行政管理


    負責“瘦肉精”的管理工作

    擬定制定“瘦肉精”行政管理工作計劃

    監(jiān)管責任:“瘦肉精”行政管理


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    十一、內設機構名稱:離退休干部科

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    離退休干部管理、服務工作

    1.負責本局離退休人員來信、來訪的接待工作。
    2.負責重大節(jié)日集中走訪和日常走訪及電話訪問相結合的方式開展慰問工作。
    3.負責組織有益離退休干部身心健康的文體活動和外出活動。
    4.閱覽室、活動室建設服務工作。

    1.受理責任:及時受理離退休人員來信來訪的接待工作并及時進行核實,做好反饋溝通工作。通過走訪將了解的情況及時向領導匯報并告知其他人員掌握情況。
    2.擬定活動方案責任:擬定開展活動方案,上報領導審閱,領導審定后,負責組織實施。
    3.負責組織離退休人員政治理論學習計劃的制定,組織聽報告;閱讀重要文件的實施。
    4.維護責任:及時做好公共活動設施的維護保養(yǎng)工作。




    十二、內設機構名稱:機關基層黨組織

    工作事項

    崗位職能描述

    崗位責任描述

    備注

    黨支部規(guī)范化建設及考核

    1.負責指導各支部規(guī)范化建設;

    2.負責基層黨組織的換屆選舉工作。

    3.負責支部黨建工作考核工作;做好全局績效考核黨建內容相關工作。

    1.指導責任:督促各支部落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等組織生活各項制度。

    2.組織責任:組織黨支部按期換屆選舉。

    3.實施責任:準備全局黨建績效考核各項資料。


    黨員管理

    1.負責做好黨員發(fā)展工作,做好黨內數據統(tǒng)計和組織關系接轉工作;

    2.負責黨員教育培訓管理;

    3.負責黨費收繳、上報及公示工作;

    1.管理責任:嚴格發(fā)展黨員政治標準,強化入黨積極分子培養(yǎng)教育,落實發(fā)展對象政治審查制度,加強預備黨員教育和考察,嚴把發(fā)展黨員程序。定期更新黨內數據統(tǒng)計;及時接轉黨員組織關系;

    2.實施責任:做好上級安排的黨員教育培訓及自主培訓

    3.實施責任:做好黨員黨費收繳、使用和上繳工作。


    常規(guī)黨務工

    1.負責上級黨組織布置的日常性工作;

    2.負責群團、工會常組織協調工作;

    3.負責機關黨建文件的起草、審核工作;

    4.負責做好黨建基礎資料的歸檔、整理。

    1.落實、上報責任:按照上級要求做好落實及情況上報工作;及時履行工作匯報、文件報批等程序;

    2.實施責任:參與做好工會、群團相關活動;

    3.其他責任:做好檔案整理,配合支部書記做好支部黨建工作。


    干部作風及黨風廉政建設監(jiān)督檢查

    1.負責做好干部作風建設相關工作;

    2.負責開展黨風廉政建設;

    1.組織責任:組織開展黨風廉政建設會議;

    2.組織責任:組織黨員干部參加廉政教育,做好經常性警示教育工作。


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